Mit Abstand auf die eigene Arbeit schauen und mich anregen zu lassen zu neuen Wegen – das ist immer wieder gut.
Besonders in beratenden Berufen ist es unverzichtbar, das berufliche Handeln und die eigene Rolle im Beratungsprozess regelmäßig auf den Prüfstand zu stellen.
- Wie gehe ich mit herausfordernden Klienten um?
- Welche Rolle nehme ich in der Beratung ein?
- Wie können wir im Team besser zusammenarbeiten?
- Welche Konflikte blockieren uns?
Supervision schafft Klarheit und emotionale Entlastung für Beratende und Coaches. Als Supervisorin (DGSv) biete ich Ihnen und Ihrem Team Unterstützung zu folgenden Themen:
- neu zusammengesetzte Teams entwickeln
- Konflikte moderieren und besser bewältigen
- mit herausfordernden Klienten professionell umgehen
- die eigene Rolle und das eigene Verhalten in einem geschützten Rahmen entwickeln
- die berufliche Rolle und das berufliche Handeln klären
- Strukturen und Prozesse in der Organisation verstehen und verändern
- sich emotional entlasten
Seit 2013 engagiere ich mich als Lehrsupervisorin in der Ausbildung von Supervisoren.